
集團(tuán)工會(huì)到云鐵公司調(diào)研座談
7月22日上午,集團(tuán)工會(huì)副主席、女工委主任趙艷波一行到云鐵公司調(diào)研工會(huì)工作。云鐵公司工會(huì)主席郭玲及基層工會(huì)主席、職工代表22人參加調(diào)研座談。
會(huì)上,云鐵公司工會(huì)主席郭玲詳細(xì)匯報(bào)了公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況、組織建設(shè)情況和工會(huì)主要工作、成效。參會(huì)人員依次發(fā)言,對(duì)工資發(fā)放情況、職工培訓(xùn)教育、維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定、福利發(fā)放、工會(huì)工作的堵點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題等進(jìn)行了咨詢,調(diào)研組逐一進(jìn)行解答。
趙艷波表?yè)P(yáng)云鐵公司在解困脫困、幫扶工作中的成績(jī),充分肯定公司工會(huì)工作所取得的成效。針對(duì)下一步工作,趙艷波要求:
一是要把“竭誠(chéng)為職工服務(wù)”作為工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),充分發(fā)揮“娘家人”作用,持續(xù)做好職工福利、婚戀交友、子女就學(xué)、困難幫扶、單親職工、退休困難職工生活等工作,實(shí)打?qū)崱⑿馁N心地為職工解決工作及生活中的問(wèn)題。
二是全力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革。加強(qiáng)一線職工和農(nóng)民工隊(duì)伍的技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力提升;發(fā)動(dòng)廣大職工圍繞企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)效;高位推進(jìn)云鐵公司勞動(dòng)和技能競(jìng)賽,聚焦公司項(xiàng)目特點(diǎn),打造具有云鐵品牌的勞動(dòng)競(jìng)賽,上下推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)走深走實(shí)。全力推動(dòng)改革工作取得實(shí)效。
三是聚焦職工隊(duì)伍穩(wěn)定,營(yíng)造和諧企業(yè)環(huán)境。要多關(guān)心職工心理狀態(tài),越是困難的時(shí)候越要把公司的關(guān)心和溫暖帶給職工,以“情”暖人,以“情”留人。合法合規(guī)用工,以人為本,做好風(fēng)險(xiǎn)防控,維護(hù)好企業(yè)穩(wěn)定。
四是要求工會(huì)干部把“四心”即“愛(ài)心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心”貫穿到工作中,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)工作法”和“三個(gè)馬上”工作要求,著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。對(duì)標(biāo)對(duì)表,加強(qiáng)與先進(jìn)單位的學(xué)習(xí)交流,扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)工作提質(zhì)增效、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為企業(yè)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)工會(huì)力量。
趙艷波帶領(lǐng)全體參會(huì)人員集體學(xué)習(xí)了新《工會(huì)法》,查閱公司工會(huì)規(guī)范化臺(tái)賬建設(shè)情況。
趙艷波帶著集團(tuán)公司的關(guān)懷和問(wèn)候,看望慰問(wèn)云鐵公司在檔困難職工羅成森,詳細(xì)詢問(wèn)他的身體狀況及子女上學(xué)和收入等情況,鼓勵(lì)他要保持樂(lè)觀心態(tài),積極面對(duì)生活,并送上慰問(wèn)品。